Mudanças no Padrão Vibracional - Como acompanhar? - Eliana Kruschewsky

Mudanças no Padrão Vibracional - Como acompanhar? - Eliana Kruschewsky

Inteligência Espiritual

No início do século 20, o QI era a medida definitiva da inteligência humana.

Só em meados da década de 90, a descoberta da inteligência emocional mostrou que não bastava o sujeito ser um gênio se não soubesse lidar com as emoções.

A ciência começa o novo milênio com descobertas que apontam para um terceiro quociente, o da inteligência espiritual.

Ela nos ajudaria a lidar com questões essenciais e pode ser a chave para uma nova era no mundo dos negócios.

Dana Zohar identificou dez qualidades comuns às pessoas espiritualmente inteligentes.

Segundo ela, essas pessoas:

1. Praticam e estimulam o autoconhecimento profundo.

2. São levadas por valores. São idealistas.

3. Têm capacidade de encarar e utilizar a adversidade.

4. São holísticas.

5. Celebram a diversidade.

6. Têm independência.

7. Perguntam sempre "por quê?"

8. Têm capacidade de colocar as coisas num contexto mais amplo.

9. Têm espontaneidade.

10. Têm compaixão.

(citações de Leonardo Boff)

Uma cidade Virtual

Uma cidade Mobile
Mobile uma estrutura equilibrada, que assume diversos formatos em função de novas realidades,
composta de várias partes articuladas, presas por um único fio.
A Dinâmica de Mobileville
Em Mobilleville cada parte é um conhecimento relevante para o desenvolvimento da humanidade e o fio único de suporte é sua identidade que é o Bem Comum.
Em Mobileville
Qualquer cidadão do mundo real pode morar e trabalhar em Mobileville.
Cada espaço tem conteúdos significativos.
Mobileville é um infinito meio de disseminação que pode chegar a qualquer parte que tenha um computador conectado a internet.
Nosso Foco
Construção de um futuro para a humanidade, alimentado pelo conhecimento e centrado no Bem Comum.
Este futuro, que já é uma realidade, é a Sociedade do Conhecimento e da Informação, com suas várias vertentes revolucionárias: Globalização,Nova Ciência, Tecnologia Branda, Redes de Interação e Sabedoria.
Movileville veio para inserir você nesse turbulento mundo virtual.
Com a Globalização e a Internet, as distâncias se encurtam, as fronteiras desmoronam e o mundo ganha em interação.
O Paradoxo
Se por um lado, a Internet está permitindo que o ser humano possa buscar informações em qualquer parte do mundo, por outro lado, a dificuldade de encontrar a informação de que se precisa cresce a cada dia, pois cada tema se apresenta com milhares de opções, a grande maioria de pouco valor.
Procuramos como Parceiros
Seres Humanos que façam a diferença e que queiram:
Encontrar maneiras de fazer melhor e com simplicidade.
Superar-se diante das dificuldades.
Assumir o compromisso com a qualidade pessoal.
Praticar a solidariedade construindo Ambientes Naturais
Aperfeiçoar sua capacidade de enfrentar desafios.
Preparar-se para a sociedade da informação e conhecimento.
Fazer História que dignifique a Humanidade.
Aperfeiçoar a capacidade de negociar.
Fazer acontecer Liberdade e Felicidade.
Realizar seus sonhos.
Melhorar de Vida
A Riqueza de Mobileville
São seus habitantes com seus espaços virtuais de Conhecimento.
São pessoas que investem sistematicamente seu tempo para pesquisar o que existe de melhor em todas as fontes e disponibilizar esse conhecimento.
Essas pessoas mostrarão o caminho na busca do conhecimento.
Essas pessoas usam o conhecimento adquirido para alimentar sua determinação, desenvolvimento e o desenvolvimento do Planeta e da Humanidade.
Identidade de Mobileville
É o Bem Comum definido como:
O conjunto de condições concretas [ materiais, intelectuais, morais e institucionais ] que permitem a todos os membros de uma comunidade atingir um nível de vida à altura da dignidade da pessoa humana [ Fernando Bastos Ávila ].
O Bem Comum engloba os seguintes valores:
Ética,
Dignidade Humana,
Amor Universal,
Solidariedade,
Cidadania,
Qualidade Plena.
Esta identidade cultural é a força que anima a vontade de seus cidadãos na busca de seu desenvolvimento e é a base para a formação de nossa Comunidade de Conhecimento
Missão de Mobileville
Mobilizar cada cidadão do Mundo para sua realização pessoal e para o desenvolvimento de um comportamento voltado para o Bem Comum.
Disseminar conhecimentos articulados por um rede autônoma, livre e responsável .
Promover a geração de conteúdos significativos para o desenvolvimento da humanidade.
Gerar Trabalho Virtual e Renda para pessoas que tenham um computador individual ou em comunidade.
Promover o Desenvolvimento de seus habitantes através da mobilização do poder pessoal de realização.
Promover a divulgação dos Produtos de seus habitantes.
Objetivos de Mobileville
Resgatar a dignidade das relações.
Reconstruir o Ser de cada um de nós a partir de uma renovada visão de vida.
Mobilizar cada um para seus ideais e sua felicidade.
Construir espaços de conhecimento virtuais.
Articular uma rede de relações.
Construir Mapas Mentais.
Desenvolver métodos de pesquisa, análise e solução de problemas.
Promover consultoria pessoal.
Divulgar ferramentas de construção do poder pessoal
Fundação de Mobileville

Mobileville chegou ao seu conhecimento por um DVM. Seu conteúdo é público e pode ser copiado.

Venha trabalhar em Mobileville, envie o seu e-mail, cadastre-se tire todas as dúvidas e seja um DVM .
A fundação de Mobileville está registrada no livro ao lado que pode ser solicitado por e-mail

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Participe deste Movimento

1. MOVIMENTO DE CIDADANIA PELA CIDADANIA
2. A Cidade de Mobileville promove este movimento que tem como finalidade a instauração de uma sociedade que resgate o seu natural e voltada para o Bem Comum.
1. Princípios do Movimento
2. Mecanismo de Mudança
3. Convocação
1. PRINCÍPIOS DO MOVIMENTO
Acreditamos que os fundamentos dessa nova sociedade estão mostrados abaixo:
2. 1.  A interação virtual planetária através de redes;
3. 2.  O trabalho criativo
4. 3.  A tecnologia branda
5. 4.  A ecologia
6. 5.  A educação cidadã.
7. 6.  A capacidade e educação para trabalhar no mundo virtual
8.  7. A criatividade e ousadia empreendedora
9.  8. A sensibilidade ambiental
10.  9. A valorização do Ser Humano e da Natureza
11. 10.A Cidadania e Participação.
12. Somente teremos essa nova sociedade, se o princípio de dignidade humana for convenientemente resgatado.
2. MECANISMOS DE MUDANÇA
3. Nosso Movimento denuncia, todas as formas de desumanidade:
   
4. Injustiça Social
5. Guerra
6. Autoritarismo
7. Corrupção
8. A Morte em Vida
9. Violência
10. Indiferença ao Sofrimento
11. Ganância Egoísta
12. Trata-se de uma radical mudança de paradigma social, e mudanças sociais dessa envergadura se estabelecem, de acordo com uma reação em cadeia, provocada por um pequeno grupo de atores participativos e transformadores segundo o mecanismo descrito a seguir:
13. Podemos dividir a sociedade em três grandes grupos:
1. 5% - pensam e sentem.
2. 15% - pensam que pensam
3. 80% - pensam que não podem pensar
1. PENSAM E SENTEM
2. O primeiro grupo, constituindo 5% da sociedade é o grupo participativo e transformador.
3. São aqueles que Pensam e Sentem que é chegada a hora da mudança.
4. São pessoas altruístas, criativas, empreendedoras, participativas,sensíveis à necessidade de evolução.
   
2. PENSAM QUE PENSAM
3. O segundo grupo, formado por cerca de 15% da sociedade, são aqueles que Pensam que Pensam
4. É o grupo Conservador - Dominante, que se beneficia dos frutos de um paradigma ultrapassado, utilizando-se de uma ética puramente utilitarista, na qual os fins justificam os meios, usados para perpetuar o Status quo são:
5. Autoritatismo;
6. Corrupção;
7. Propaganda Tendenciosa
8. Manipulação da Mídia;
9. Violência;
10. Opressão;
11. Exclusão Social.
3. PENSAM QUE NÃO PODEM PENSAR .
4. O terceiro grupo, compondo 80% da Sociedade, é o grupo Neutro - Passivo, dos que Pensam que não podem pensar, e com isso se colocam numa postura de omissão. Sua falta de reflexão e ação constituem um trunfo importante para a ação manipulativa do grupo conservador dominante.
5.  Mas o seu peso quantitativo representa também uma grande arma para a mudança.
6. Já dizia Victor Hugo : Nada é tão potente quanto a idéia cujo tempo chegou.
7. O grupo participativo-transformador, devidamente articulado, mobiliza o grupo neutro-passivo com uma constelação de pensamentos, crenças, valores e ações que caracterizam o novo paradigma.
8. Há então, um fenômeno da teoria do caos aplicado aos sistemas sociais. Uma cadeia de múltiplos acontecimentos sociais causados pela aderência explosiva de ex-neutros, que agora participam e apóiam o novo paradigma, causam a desestabilização do modelo anterior e propiciam a concretização da mudança
3. CONVOCAÇÃO
4. Pretendemos com o nosso movimento sensibilizar os participativos-transformadores
 (grupo 1) para exercerem sua missão de construir uma sociedade digna para as próximas gerações, uma sociedade de oportunidades para toda a Humanidade.
5. Mobileville é sua, cidadão que Pensa e Sente com Alma grande.
6. Tudo vale a pena se a Alma não é pequena ( Fernando Pessoa ).
   
7. O que moverá basicamente nossa comunidade será a Informação, transformada em Conhecimento, usado com Sabedoria, em prol do Bem Comum.
Colado de <http://www.slideshare.net/MOBILEVILLE/mobilevillecidadania-presentation>

Lei de Mobileville

LEI DE MOBILEVILLE
1. Foi escrita para mobilizar cada um de seus habitantes e visitantes para um repensar de suas vidas, comportamentos e atitudes. Torna-se imperativo que essa lei seja praticada.
2. A seguir apresentamos seus artigos que devem-se refletir no comportamento de todos que passem ou vivam em nossa cidade.
3. 1 - Fica decretado que agora vale a busca do acordo mutuamente satisfatório.
4. 2 - Que a promoção da Inteligência e da Liberdade seja a tônica de todos os relacionamentos.
5. 3 - Que tudo seja feito para um autêntico desenvolvimento social.
6. 4 - Que cada um coloque cabeça e coração na conquista de uma sociedade justa
7. 5 - Que tudo seja feito com dignidade e solidariedade
8. 6 - Que cada dia seja uma oportunidade de gerar vida e de construir parcerias.
9. 7 - Que cada espaço, seja de Amizade, Verdade, Fraternidade e Esperança.
10. 8 - Fica decretado que todos tem direitos iguais
11. 9 - É obrigatório tornar a vida significativa e interessante.
12. 10 - Que todas as ações sejam voltadas para a valorização do Ser Humano.
13. 11 - Que o Poder seja usado para o desenvolvimento de equipes e comunidades.
14. 12 - Que cada um crie a consciência de suas potencialidades.
15. 13 - Que toda relação vise o conhecimento de experiências e ideais.
16. 14 - Que o Poder use apenas a força moral e não a física.
17. 15 - Que toda a relação seja geradora de crítica construtiva, compromisso e ação.
18. 16 - Fica permitido elogios , reconhecimentos e entusiasmo.
19. 17 - Que tudo seja voltado para a cooperação e responsabilidade
20. 18 - Que a Corrupção, Burocracia, Poluição e Ignorância sejam eliminadas.
21. 19 - Que os sistemas econômicos sejam geradores de oportunidades.
22. 20 - É obrigatório contribuir com o Bem Comum.
 <http://www.slideshare.net/MOBILEVILLE/mobilevilleleis-presentation>

RADIESTEVIDA

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